Deel deze blog

Dromen

Dromen

“Als je doet wat je altijd deed, dan krijg je wat je altijd kreeg.”

Wanneer je tevreden bent met jouw leven en je business zal deze uitspraak je helpen om dat zo te houden. Maar als dat niet zo is en je wilt je leven meer in lijn brengen met je waarden en hoe jij het zou willen, dan zal je iets anders moeten doen dan dat je altijd hebt gedaan. De komende weken kun jij zelf ervaren hoe het groeikompas je daarbij kan helpen. Stoppen met wat je altijd hebt gedaan en beginnen met iets wat je nog niet eerder hebt gedaan. Het ‘oude’ loslaten en kiezen voor iets nieuws kan uitdagend zijn. Bewust de controle opgeven en een stap in het ongewisse zetten.

Van gemak naar ongemak

In de bestaande situatie (jouw comfortzone) weet je waar je aan toe bent. Iedereen heeft een comfortzone. Dat is het gebied waarin zaken bekend, voorspelbaar en (meestal) prettig zijn. Je weet, als je A doet dan krijg je B als resultaat. We leven graag in deze comfortzone. Het voelt vertrouwd, veilig en geeft je houvast. Wanneer je comfortzone niet meer aansluit bij veranderende omstandigheden kan dat gaan knellen.

Waanzin

Einstein heeft daar iets moois over gezegd: ‘De definitie van waanzin is telkens hetzelfde doen, maar een andere uitkomst verwachten.’ Met andere woorden: als je iets anders wilt dan je nu hebt of doet, dan zul je zelf iets anders moeten doen dan je nu doet.

Leef je droom

Het hebben van een droom is daarbij ongelooflijk belangrijk. “Dromen geven richting. Een droom helpt je met de keuzes die je nú moet maken. Uit onderzoek blijkt dat mensen die met dromen leven, gelukkiger zijn. Een droom nodigt uit om gefocust te leven. Je kunt ze goed gebruiken ter inspiratie bij het invullen van het waarden kwadrant op jouw groeikompas.

Uitdaging

Stel je voor dat jouw gedroomde “nieuwe tijden” uitkomen, hou zou jouw leven en jouw werk er dan uitzien; wat voel je dan, wat denk je dan en wat doe je dan? Gebruik deze inzichten ter inspiratie om jouw persoonlijke groeikompas in te vullen of aan te scherpen.

Deel deze blog
Anonymous

Voordat u een reactie kunt plaatsen moet u zich eerst aanmelden.

Klik hier om u aan te melden.